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在聯合國帶動全球永續發展浪潮下,企業永續(Corporate Sustainability)與企業社會責任(Corporate Social Responsibility)已成為經營者的首要議題,許多跨國集團將企業永續發展與社會責任,共同視為主要的經營策略之一。企業社會責任可分為「經濟面」、「環境面」以及「社會面」的三個面向。歐盟曾對其做一具體定義「企業在自願的基礎上,對社會及環境的關切,與他們的商業營運及利害關係人互動,予以結合。在氣候變遷的影響之下,企業的發展不僅是「受碳限制」而且也「受資源限制」。因之企業社會責任的實踐,在國際上早已超越單純的公益慈善與公關。企業社會責任不僅是塑造企業形象的工具,而是提升企業競爭力與檢視其商業活動是否符合倫理規範等,據以協助企業風險管理的核心因子;也是彰顯企業社會價值及進入未來市場的入門票與軟實力。

目前在各國均致力推展企業社會責任與永續發展,並以出版企業永續報告書為最主要的推動工具之一;企業永續與企業社會責任係一體之兩面,亦即須時善盡奠基於品質、品牌及商譽的社會責任,以面對現今價值鏈導向、多元風險與競爭的企業環境,並創造企業之永續發展。

財團法人台灣永續能源研究基金會(簡稱永續能源基金會)為表揚企業善盡社會責任、推動企業邁向永續發展,鼓勵我國產業界推行企業永續活動,自2008年起連續八年舉辦台灣企業永續獎(Taiwan Corporate Sustainable Awards, TCSA)及相關企業永續研習活動,並與國際發達國家齊步,參採GRI G3/G4、AA1000及ISAE 3000等國際先進規範做為評選與推動準則。截至2014年為止,歷年參獎企業總數已達112家、總營業額與我國2013年GDP比值為83.5%,業有效提昇我國企業永續及企業社會責任資訊揭露實施水準,獲得國內企業及社會各界熱烈回應。

面對2015年起政府全面加強公司治理與企業社會責任的政策實施,國內各公司不僅在企業永續觀念與執行人才均顯嚴重不足。故永續能源基金會擬擴大組織編制,設立「台灣企業永續研訓中心」,以因應企業及社會各界需求,並以提升台灣企業永續及企業社會責任之層次,與國際接軌。由於工作目標與範圍的擴大,故廣邀優秀企業單位共襄盛舉,結合贊助之創始會員,組織永續長社群,建立交流平台,縮短學習曲線,共同協助企業永續/企業社會責任普世價值的建立,以及推動國內企業邁向永續發展。
為提升台灣企業永續及企業社會責任之素養與層次,並與國際接軌,永續能源基金會邀請國內企業菁英領袖,共同捐資贊助每年所需經費,並選派代表出任創始諮議理事,籌設「台灣企業永續研訓中心」(以下簡稱永續中心),以期結合企業力量共同推動企業永續。中心設立宗旨為善盡企業社會責任、推動企業永續發展,結合產業經營者共同孕育標竿企業、引領社會核心、傳承永續志業。